人事と採用戦略 育成に時間も人も足りない…それでも新人が育つ中小企業の工夫とは?
「採用した新人がなかなか育たない」「せっかく採用してもすぐに辞めてしまう」──そんな悩みを抱える中小企業は少なくありません。特に社員数が10名〜50名程度の企業では、「教育担当」として人を専任で置ける...
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