「何ができる会社か?」が一瞬でわかる!製造業Webサイトに必要な構成とは?

金属加工をはじめとする製造業のWebサイトは、見た目だけでは違いが伝わりにくい分野のひとつです。
一見するとどの会社も似たような加工機械や製品を扱っているように見えるかもしれませんが、実際には「旋盤加工が中心なのか」「鉄だけでなくアルミや銅も対応できるのか」「冷媒部品のような専門分野を持っているのか」など、それぞれの企業が持つ得意分野や技術領域には大きな違いがあります。

こうした違いを、Webサイト上でどう伝えるか。これは新たな取引先を探す発注元企業にとっても、職場を探している求職者にとっても、判断の決め手となる重要なポイントです。

本記事では、特に金属加工を得意とする中小製造業者のために、「何ができる会社なのか」が一目でわかるWebサイト構成を解説します。発注者が知りたい情報の見せ方と、採用につながるポイントを両立させるための情報設計・ページ構成・UXの考え方を、具体的にご紹介していきます。

「できること」が即伝わるトップページの設計

製造業のWebサイトにおいて、トップページは“最初の説明係”です。特に金属加工業の場合、扱う素材・加工方法・製品ジャンルによって対応範囲が大きく異なるため、一目で「この会社に頼めそう」と判断してもらう構成が求められます。

まず伝えるべきは「加工の種類」と「素材の対応範囲」

「旋盤加工」「フライス加工」「板金」「溶接」などの加工種や、「鉄」「ステンレス」「アルミ」「銅」などの対応素材は、発注元が最初に確認したい情報です。これらはビジュアルとセットでアイコン化・表形式などを用いて視覚的に一覧化することで、瞬時に理解できる構成にしましょう。

加工事例・製品写真を用いた“用途イメージ”の提示

どのような業界・製品分野に納入実績があるかも重要な判断材料になります。冷媒部品、建設機器部品、産業機械パーツなど、加工対象の「使われ方」がわかると、訪問者は「自社の部品にも対応してもらえそう」と想像しやすくなります。
事例写真はテキスト以上に説得力があるため、現場・製品の写真をトップページにも活用することが効果的です。

「選ばれる理由」は技術と対応力の両面から

どれだけ技術力があっても、「小ロット対応可」「短納期相談可能」「多品種少量OK」などの柔軟さがなければ発注につながらないケースも多くあります。
そこで、「対応力」も含めた“選ばれる理由”セクションを設け、加工設備や品質管理体制、工程内検査、図面対応などを紹介しましょう。

求人向け情報も“最上段”に少しだけ混ぜる

採用強化も目的のひとつであれば、「働き方」や「若手社員の声」などをトップページにも少しだけ掲載しておくのがおすすめです。詳細な採用情報は別ページに任せても、トップで触れるだけで「求人もしている会社なんだ」と認識してもらえます。

対応範囲・強みをわかりやすく分類した「業務紹介」ページ

発注元の担当者が最も知りたいのは、「自社の製品に合った加工が依頼できるかどうか」です。その判断を助けるために、業務紹介ページでは技術・対応範囲・事例を明確に分類し、迷わず確認できる構成にする必要があります。

技術カテゴリ×素材カテゴリのクロス分類がおすすめ

「旋盤加工」「フライス加工」「溶接」「板金」などの技術単位だけでなく、「鉄」「アルミ」「ステンレス」「銅」などの素材カテゴリも加えて、クロス検索のように分類していくと、より実務に即した情報設計になります。たとえば「ステンレス×溶接」や「アルミ×切削」など、加工依頼のイメージがしやすくなります。

「図面対応可」「小ロット対応」「短納期」などの特徴も明示

特に部品加工業では、生産ロットや納期対応も重要な比較ポイントになります。「図面持ち込み歓迎」「多品種少量対応」「社内一貫体制で短納期対応可能」など、他社との違いが出る“対応力”を具体的に明示しましょう。

加工実績・得意分野はアイキャッチ付きで紹介

業種が多岐にわたる発注元に対し、対応経験のある「業界」や「製品カテゴリ」を紹介すると、親和性を感じてもらえます。たとえば「冷凍空調業界向け」「建設機械部品」「精密装置のブラケット」など、具体的な実績を写真・アイコン付きで紹介すると説得力が高まります。

求職者にも刺さる「技術力と安定性」の伝え方

このページは発注元だけでなく、求職者にとっても「何をやっている会社か」を知る入口になります。
代表的な製品や対応素材、取引先業界などを丁寧に解説し、「技術を身につけて長く働ける会社」というイメージづくりにも役立てましょう。

実績ページで「どんなものをどこまで作れるか」を見せる

金属加工業では、「どんなものを、どんな精度・素材・工程で、どこまで対応できるか」を示すことで、発注先としての信頼が大きく高まります。業務紹介ページでは伝えきれない、具体的な加工内容・納品事例をまとめるページが欠かせません。

図面の有無・サイズ・素材などの基本情報はしっかり記載

「ステンレス製ブラケット」「アルミ製プレート」「SS材のシャフト」など、使用素材・寸法・加工工程などを可能な範囲で記載しましょう。図面の一部や設計条件の概要も添えることで、より具体的な技術力の証明となります。

実績は「業界・用途」で分類するとわかりやすい

「冷凍空調部品」「医療機器部品」「産業用装置のフレーム」など、用途や導入先業界で分類することで、見る側にとっての関連性が高まり、親近感が生まれます。
特に発注元の担当者は「自社と近い業界に納めた実績」を求めています。

「一貫生産」「短納期対応」などの工程フローも示す

単なる加工紹介だけでなく、「図面受領から納品まで一貫対応」「表面処理まで対応可能」「短納期・試作対応も可」など、製造プロセス全体をどう支えているかを補足することで、パートナー企業としての強みが際立ちます。

写真で「精度」「技術力」「職人の手仕事」を伝える

加工品の完成写真だけでなく、加工中の工程写真や職人の作業風景も組み合わせることで、単なる製品紹介ではなく「現場の技術力・人の力」が伝わるページになります。
求職者に対しても「この技術を学びたい」と感じさせるビジュアルコンテンツになります。

採用情報は“仕事の内容”と“環境”の両方を見せる

金属加工業の求人では、「職人の世界」「きつい・汚い・危険」という旧来的なイメージが根強く残っていることもあり、仕事内容のやりがいや現場の雰囲気を丁寧に伝える必要があります。単なる募集要項の羅列ではなく、仕事内容の魅力と働く環境の両面からアプローチしましょう。

どんな加工を担当するか、業務内容を具体的に

「汎用旋盤での軸物加工」「アルミ部品のバフ研磨」「CADを用いた加工図面の作成」など、どの工程に携わるのかを可能な限り具体的に記載しましょう。求職者は、「入社後、何をするのか」が明確になって初めて応募を検討します。

職場環境や教育体制などの“安心感”もセットで伝える

技術職未経験の応募者にも安心してもらえるよう、「先輩がマンツーマンで指導」「月に1回の安全研修を実施」「3年目でNC旋盤の段取りまで習得可能」など、育成方針や制度についても記載すると好印象です。
また「空調完備の工場」「作業着はすべて支給」など、職場環境もアピールポイントになります。

社員インタビューや写真で“雰囲気”を見せる

実際に働く社員の言葉は非常に効果的です。「仕事のやりがい」「覚える苦労とその先にある達成感」「この会社を選んだ理由」など、リアルな声をインタビュー形式で掲載しましょう。
現場の写真・動画も交えることで、応募前に職場の空気を感じてもらえます。

加工技術の伝承や長期キャリア形成の魅力を伝える

金属加工業は一朝一夕で習得できる仕事ではないからこそ、「じっくり腰を据えて技術を磨ける」「ベテランと若手の距離が近く、技術の継承がある」など、長く働く魅力や企業文化を伝えることで、定着率にもつながる採用情報になります。

見落としがちな「会社概要・設備一覧」も決め手になる

金属加工の受発注において、対応できる材質やサイズ、精度、ロット数などを判断するには、設備や規模、立地といった情報も重要です。しかし、こうした基本情報がホームページに十分掲載されていない企業も少なくありません。

取引先企業は「加工依頼の前提条件」を見ている

発注担当者は「この会社は自社の求める加工ができるか?」をまず確認します。
そのためにチェックされるのが、所有設備の種類や型式、加工可能範囲です。特に旋盤、マシニング、プレス機などの具体的な機種名やサイズ、最大ワーク寸法などは明記しておくと信頼度が上がります。

会社の規模・所在地も「安心材料」になる

法人との取引では、「従業員数」「創業年」「所在地」など、企業としての信用性を判断される要素も少なくありません。特に大手メーカーや上場企業との取引を狙う場合、こうした基本情報の公開は必須です。
また、工場所在地がどのエリアかは、納品スピードや輸送コストに直結するため、明記しておくべき項目です。

「設備紹介ページ」を設けて整理するのが理想

見出しだけで終わっている設備一覧ではなく、画像付きで個別紹介した専用ページがあると、他社との差別化になります。例えば「導入年月」や「活用している主な加工」なども記載すれば、実務に即した設備活用の様子が伝わります。

求人にも効く情報だからこそ充実を

求職者にとっても、最新設備を使えるかどうかは働く上での魅力の一つです。「古い機械ばかりで効率が悪いのでは」といった不安を払拭するためにも、定期的な更新情報や新設備導入の実績なども加えて掲載すると効果的です。

「何をしている会社か」が伝わるデザインとUXの工夫

金属加工業者のホームページで最も重要なのは、初見の訪問者に「何をしている会社か」が一目で伝わることです。BtoBサイトにおいては、製品写真やキャッチコピーだけでなく、構成・導線・情報の出し方そのものがUX(ユーザー体験)に大きく影響します。

見出しや写真で“素材”や“加工技術”が分かるように

例えば「高精度なアルミ加工ならお任せください」といったキャッチと共に、実際の製品画像・加工中の写真を掲載することで、訪問者は一目で「アルミを使った精密加工が得意なんだな」と理解できます。
加工対象(金属の種類)や用途(自動車・建材・電子部品など)を組み合わせて示すことで、具体的な依頼イメージが湧くようになります。

ユーザーが「知りたい情報」へ自然にたどり着ける導線設計

トップページで事業内容を紹介したあと、「業務紹介」や「対応材質」「加工の流れ」などへ自然に移動できるようにナビゲーションやリンクを設計します。
特に発注担当者は「うちの案件も対応可能か」を早く確認したいため、「加工範囲・サイズ」「設備情報」「実績事例」などにすぐアクセスできる導線はUX上非常に重要です。

「テキストが苦手」な人にも伝わる構成を意識

加工業界のWebサイトでは、発注担当者だけでなく、工場長・購買部門など“現場寄り”の層が閲覧することもあります。
そのため、文章だけでなく図・写真・アイコンを使った視覚的な説明も取り入れることで、情報がより正確に伝わります。専門用語の解説やフロー図なども有効です。

会社の“強み”を抽象的にせず「具体化」する

「高品質」「短納期」「柔軟対応」といった抽象的な言葉だけでなく、「納期は最短2日」「再現誤差±0.01mm」「ロット1個から対応可能」などの具体的な数値・実績を記載することで、信頼性が高まり、Webデザインとしても説得力が増します。

アトラボでは、製造業の強みを活かす情報設計・Web制作を行っています

私たちアトラボは、千葉県内を中心に多くの製造業者さまのWeb制作をサポートしてきました。とくに金属加工をはじめとする技術系業種では、社内の「当たり前」が外部には伝わりにくいことが多く、情報の見せ方次第で集客・採用の成果に大きな差が出てしまいます。

アトラボでは単なるデザイン制作にとどまらず、加工内容・設備・得意分野・対応可能な案件規模・納期感などを丁寧にヒアリングし、「強み」が一瞬で伝わる構成と文章設計を行っています。また、発注担当者向けだけでなく、求人応募者が仕事内容を具体的にイメージできる採用ページの設計も得意としています。

「ホームページで“何ができる会社か”を正しく伝えたい」「古くなったサイトを、今の実力に合ったものにしたい」「人手不足を解消するために、採用情報をもっとわかりやすくしたい」
そんなお悩みをお持ちの方は、ぜひお気軽にご相談ください。

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まとめ|製造業こそ「伝わるホームページ」で差がつく

金属加工をはじめとした製造業のWebサイトは、ただ「かっこいい」「雰囲気がある」だけのビジュアルでは伝わりません。発注者や求職者が求めているのは、「自分たちのニーズに合っている会社かどうか」を見極めるための情報です。

「何ができる会社なのか」「どこまで対応できるのか」「どんな現場で使われているのか」——それらを一瞬で理解してもらうためには、情報設計・導線設計・デザインのすべてにおいて“伝える力”が必要です。

見た目の派手さではなく、「選ばれる理由」がきちんと伝わるWebサイトへ。製造業だからこそ、論理的で信頼感のある表現が成果に直結します。

アトラボでは、実績ある中小製造業のクライアント様と数多く取り組んできた経験を活かし、「成果を生むWebサイトづくり」をご提案しています。Webの力で、次の取引と次の人材を呼び込む体制を、今こそ整えていきましょう。

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